I neuroni sono una componente importante del cervello, che sono le cellule responsabili per la trasmissione di informazioni Con l'avanzare dell'età, la forza delle connessioni tra i neuroni può indebolire, causando loro di diventare insalubri Come le connessioni si indeboliscono, si può verificare la perdita di memoria, tempi di reazione più lenti e diminuita prontezza mentale EHT è una formula innovativa che comprende il nostro esclusivo e brevettato molecola EHT La formula è ulteriormente fortificato con altri ingredienti chiave come le vitamine B6, B12, D3, citrato di magnesio, il selenio, Huperzine a e alfa-lipoico acid. Benefits di ingredienti inclusi in EHT Supplement. Vitamin D la vitamina D è fondamentale per il metabolismo osseo, l'assorbimento del calcio e altri processi metabolici del corpo Source. Selenium il corpo ha bisogno di selenio per una crescita normale e selenio salute è necessario per alcuni enzimi che aiutano con le normali funzioni del corpo si trova in frutti di mare, fegato, carne e cereali acido lipoico Source. Alpha rossa magra Un naturale che si verificano antiossidante presente in molti alimenti che aiuta i livelli di zucchero nel supporto sano Source. Huperzine-a noto per migliorare gli effetti dell'acetilcolina, la molecola messaggero e neurotrasmettitore essenziale nel cervello responsabili per numerose funzioni, tra cui molti relativi alla conoscenza e la memoria protegge anche contro i radicali liberi Source. Magnesium Un minerale fondamentale per la funzione del corpo s Aiuta a mantenere la pressione sanguigna normale, ossa forti e cuore ritmo costante B6 Source. Vitamin il corpo ha bisogno di vitamina B6 per più di 100 reazioni enzimatiche coinvolte nel metabolismo della vitamina B6 svolge un ruolo nello sviluppo cognitivo e la funzione immunitaria Source. Vitamin B12 una vitamina solubile in acqua naturalmente presente in alcuni alimenti esiste in varie forme forma Metilcobalamin è attiva nel metabolismo della vitamina B12 è umano necessario per una corretta formazione dei globuli rossi, la funzione neurologica e sintesi del DNA Source. EHT, la molecola Questo ingrediente brevettato è una miscela naturale di molecole bioattive isolato da caffè che aiuta a rafforzare le connessioni neurali per promuovere la salute ottimale del cervello 1.Employer Salute Tax. Employer Salute EHT fiscale è una tassa sui salari su compensi a dipendenti ed ex employees. Effective 1 gen 2014, l'esenzione EHT aumentato a 450.000 da 400.000 dell'Ontario payroll. To essere in grado di rivendicare l'esenzione fiscale, i datori di lavoro devono essere i datori di lavoro idonei come definito ai sensi l'atto datori di lavoro EHT che hanno un rappresentante comunale sulla loro consiglio di amministrazione, o che sono sotto il controllo di qualsiasi livello di governo, sono employers. Employers genere non possono beneficiare di norma non possono richiedere l'esenzione se il loro libro paga Ontario per l'anno, tra cui il libro paga di qualsiasi datori di lavoro associati è di oltre 5 milioni di Tuttavia, i datori di lavoro idonei che sono enti di beneficenza registrati possono rivendicare l'esenzione anche se il loro libro paga è superiore a 5 million. Effective 1 gennaio 2017, si applicano regole speciali per i datori di lavoro idonei che sono registrati charities. Do devo pagare EHT avete a pagare di lavoro Salute fiscale se siete un datore di lavoro e dipendenti che you. have fisicamente presentarsi al lavoro al vostro stabile in Ontario, dipendenti or. have che sono attaccati alla vostra stabile organizzazione in Ontario, i dipendenti che fanno or. have non presentarsi al lavoro in uno qualsiasi dei vostri stabili organizzazioni, ma sono pagati da o attraverso il vostro Ontario stabile organizzazione, and. have libro paga Ontario al di sopra della vostra amount. What deroga consentita è di una stabile organizzazione PDF. Do ho bisogno di registrarsi per EHT. You bisogno di registrarsi con la provincia se sei un datore di lavoro e si are. not ammissibili per il exemption. eligible fiscale per l'esenzione fiscale e il vostro libro paga Ontario supera l'importo di esenzione ammissibile, or. an tassi employer. The EHT associati variare da 0 98 su Ontario libro paga meno di 200.000, fino a 1 95 per il libro paga in eccesso di 400,000.The quantità di EHT voi, come datore di lavoro, retribuzione è calcolato moltiplicando il vostro libro paga Ontario per l'anno dopo aver dedotto l'esenzione fiscale per l'aliquota fiscale applicabile il aliquota fiscale si basa sul libro paga Ontario del datore di lavoro al lordo qualsiasi aliquota exemption. Total Ontario remuneration. The fiscale per avere un account multipla datore di lavoro è basato sul libro paga Ontario combinato di tutti tax rate accounts. The il datore di lavoro s per un datore di lavoro associato è basato sul libro paga Ontario per questo esempio employer. For, un datore di lavoro con 175.000 dell'Ontario libro paga, e che non ha alcuna esenzione fiscale, avrebbe un tax rate del 98 0, e avrebbe pagato EHT di 1.715 per la year. Instalment pagamenti Ontario libro paga oltre 600,000.Employers con un libro paga annuale di Ontario più di 600.000 dover fare payments. Employers datore di lavoro mensile di rata d'imposta salute che possono beneficiare di un'esenzione fiscale, e che hanno Ontario libro paga più di 600.000, devono fare rate mensili non appena il loro payroll supera i loro amount. Employers esenzione ammissibili con un libro paga annua Ontario di 600.000 o meno non hanno bisogno di fare rata payments. How faccio a presentare un return. The Ministero delle Finanze EHT ti spedirà un rendimento annuo personalizzato Se non hai ricevuto un cambio, si deve contattare il Ministero delle Finanze si dovrebbe anche contattare il ministero quando il libro paga Ontario per l'anno supera la tua esenzione ammissibile amount. If si riceve un rendimento annuo, è necessario completare e inviarlo al ministero, anche se nessun EHT è dovuta se non sei un datore di lavoro associato, una volta che si invia un ritorno pari a zero, il ministero si fermerà l'invio di rendimenti annuali automatically. Special restituisce la remunerazione pagata una volta year. Employers che pagano tutto il loro libro paga Ontario in un mese necessario presentare una speciale EHT di ritorno entro 15 giorni dal mese in cui il libro paga è stato pagato i datori di lavoro ammissibili sono tenuti a presentare una dichiarazione speciale se loro libro paga Ontario in un mese supera la loro esenzione disponibile returns. Employers amount. Final che amalgamano, cessano di avere una stabile organizzazione in Ontario, o che sono operazioni di cessazione in Ontario, sono tenuti a presentare una dichiarazione finale entro 40 giorni le operazioni di cessazione per la maggior parte dei datori di lavoro, le operazioni di cessare sarebbe probabilmente l'ultima data di rendimenti payroll. Annual sono dovuti 15 marzo del successivo anno civile. rendimenti speciali sono dovuti il 15 del mese successivo a libro paga era rendimenti paid. Final sono dovute 40 giorni dopo il vostro business chiude o le istituzioni finanziarie date. Note amalgamazione non sono autorizzati ad accettare o imposta la salute processo datore di lavoro returns. Read più PDF su requisiti di deposito annuali per EHT. Recommended per you. Employee della Options. Bulletin Pubblicato Gennaio 2008 Content rivisto per l'ultima ottobre 2009 ISBN 978-1-4249-4458-3 Stampa, 978-1-4249-4459-0 PDF, 978-1- 4249-4460-6 HTML. This pagina sono forniti solo come guida non è inteso come un sostituto per il datore di lavoro Salute Tax Act e Regulations.1 lavoro s carico d'imposta a pagina Options. This archivio aiuterà i datori di lavoro nel determinare il margine sono oggetto di datore di lavoro la salute fiscale EHT. EHT è dovuta dai datori di lavoro che pagano i dipendenti remuneration. to che segnalano per il lavoro a una stabile organizzazione PE del datore di lavoro in Ontario, e or. to dipendenti che non presentarsi al lavoro in un PE del datore di lavoro ma che sono pagati da o attraverso un PE del datore di lavoro a dipendente Ontario. An è considerato presentarsi al lavoro in una stabile organizzazione di un datore di lavoro se il dipendente viene alla stabile organizzazione in prima persona a lavorare Se il dipendente non viene a un stabile organizzazione in prima persona al lavoro, il dipendente è considerato presentarsi al lavoro in una stabile organizzazione se lui o lei può ragionevolmente essere considerato come collegato alla stabile organizzazione per ulteriori informazioni su questo argomento, si prega di leggere permanente establishment. Stock options. Employee magazzino le opzioni sono concessi nell'ambito di un accordo per il rilascio di titoli, per cui una società fornisce ai propri dipendenti o dipendenti di un non-braccio di s corporation lunghezza, con un diritto di acquistare titoli di uno di tali titoli corporations. The termine si riferisce ad azioni del capitale di una società o quote di un fondo comune di trust. Definition remuneration. Remuneration come definito al comma 1 1 del datore di lavoro Salute Tax Act include tutti i pagamenti, i benefici e le indennità ricevute, o considera ricevuta da un individuo che, in ragione del 5 sezioni , 6 o 7 della Federal Income Tax Act ITA, sono tenuti a essere inclusi nel conto di un individuo, o sarebbe necessario se l'individuo fosse residente in Canada. Stock benefici opzionali sono inclusi nel reddito a causa della sezione 7 del federale ITA I datori di lavoro sono quindi tenuti a pagare EHT alla durata di stock option benefits. Non-braccio s corporations. If una stock option è rilasciata a un dipendente da una società non si occupa in lunghezza del braccio s ai sensi della sezione 251 del ITA federale con il datore di lavoro, il valore di qualsiasi beneficio ricevuto a seguito delle stock option è inclusa nella retribuzione corrisposta dal datore di lavoro per EHT purposes. Employee trasferisce a Ontario PE da non Ontario PE. An datore di lavoro è tenuto a pagare EHT sul valore della tutti i vantaggi di stock option che sorgono quando un dipendente esercita stock option s durante un periodo in cui la sua retribuzione è soggetta alle EHT Questo include le stock option che potrebbero essere stati concessi mentre il dipendente è stato di reporting per lavoro in un non-Ontario PE del datore di lavoro. dipendente si trasferisce a non-Ontario PE. An datore di lavoro non è tenuto a pagare EHT sul valore delle stock option benefici derivanti quando un dipendente esercita stock option s durante la sua relazione per il lavoro in un PE del datore di lavoro al di fuori Ontario. Employee non segnalazione per il lavoro a un PE del datore di lavoro employer. An è tenuto a versare EHT sul valore delle stock option benefici derivanti quando un dipendente che esercita stock option s non presentarsi al lavoro in un PE del datore di lavoro, ma è pagato da o attraverso un PE del datore di lavoro in Ontario. Former employees. An datore di lavoro è tenuto a versare EHT sul valore dei benefici di stock option di un ex dipendente se remunerazione l'ex dipendente s è stato oggetto di EHT alla data l'individuo ha cessato di essere un employee.2 Quando Stock Option Vantaggi Diventa dipendente Taxable. General rule. An che esercita stock option per acquisire titoli è tenuto a includere nel reddito da lavoro dipendente una prestazione determinata ai sensi dell'articolo 7 del federali società private ITA. Canadian controllato CCPCs. If il datore di lavoro è un CCPC all'interno della significato del comma 248 1 della Federal ITA il dipendente è considerato di aver ricevuto una prestazione imponibile ai sensi dell'articolo 7 della ITA federale al momento il dipendente dispone delle shares. Employers sono tenuti a pagare EHT al momento del dipendente o ex dipendente dispone di opzioni dei dipendenti shares. Where sono emesse da un CCPC ma sono esercitate dal dipendente dopo che la società ha cessato di essere un CCPC il valore del beneficio saranno inclusi a titolo di compenso per scopi EHT al momento il dipendente dispone della securities. Non-canadese controllata società private non CCPC s. Any benefici imponibili derivanti da un dipendente di esercitare stock option su titoli che non sono di un CCPC inclusi titoli quotata in borsa o titoli di una società estera controllata, deve essere incluso nel mondo del lavoro reddito al momento dell'esercizio delle opzioni EHT è dovuta per l'anno che il lavoratore esercita lo stock options. Federal differimento della tassazione non si applica ai EHT. For fini dell'imposta sul reddito federali solo, un dipendente può rinviare la tassazione di alcune o tutte le beneficio derivante dall'esercizio di stock option per acquisire titoli quotata in borsa fino al momento il dipendente dispone di differimento federale securities. The della tassazione sui benefici di stock option non è applicabile per EHT scopi I datori di lavoro sono tenuti a pagare EHT sui benefici di stock option per l'anno che il dipendente esercita lo stock options.3 datori di lavoro dell'impresa ricerca scientifica e sperimentale Development. For un tempo limitato, i datori di lavoro che si impegnano direttamente la ricerca scientifica e lo sviluppo sperimentale e soddisfano i criteri di ammissibilità sono esenti dal pagamento EHT sui benefici di stock option ricevuti dai propri dipendenti. per CCPC s, l'esenzione è accessibile ai dipendenti stock option assegnate prima del 18 maggio 2004, a condizione che le azioni oggetto vengono smaltiti o scambiati dal dipendente dopo 2 maggio 2000, e entro il 31 dicembre 2009.For non CCPC s, l'esenzione è accessibile ai dipendenti stock option assegnate prima del 18 maggio 2004 a condizione che le opzioni sono esercitate dopo 2 mAGGIO 2000, e entro il 31 dicembre 2009.All benefici di stock option derivanti dalle stock option dei dipendenti assegnati dopo 17 maggio, 2004, sono soggetti a EHT. Eligibility criteria. To poter beneficiare di questa esenzione per un anno, il datore di lavoro deve soddisfare tutti i seguenti criteri di ammissibilità per l'anno fiscale del datore di lavoro precedente l'anno fiscale che termina nel corso dell'anno. il datore di lavoro deve svolgere la propria attività tramite una stabile organizzazione in Ontario nell'anno fiscale precedente vedere in Start-up per il datore di lavoro exception. the deve impegnarsi direttamente la ricerca scientifica e sviluppo sperimentale ai sensi del comma 248 1 della ITA federale a un PE in Ontario nel precedente tassazione year. The datore di lavoro s spese ammissibili per l'anno fiscale precedente non deve essere inferiore a 25 milioni o 10 per cento delle spese totali del datore di lavoro s come di seguito definito per tale anno fiscale, a seconda di quale è less. the datore di lavoro s specificato spese ammissibili per l'anno fiscale precedente non deve essere inferiore a 25 milioni o 10 per cento del fatturato totale rettificato del datore di lavoro s come di seguito definito per tale anno fiscale, a seconda di quale è less. For esempio, se il datore di lavoro soddisfa tutti i criteri di ammissibilità di cui sopra nel suo anno fiscale chiuso al 30 giugno 2001, è diritto a richiedere l'esenzione EHT per le 2002 aziende year. Start-up che non dispongono di un anno fiscale precedente può richiedere prove di qualificazione per il loro primo anno di tassazione la ricerca scientifica e sviluppo sperimentale eseguito nel primo anno fiscale determinerà la loro idoneità per il primo e il secondo anno in cui EHT è payable. In il primo anno finale tassazione dopo una fusione, il datore di lavoro può applicare le prove di qualificazione per l'anno fiscale di ciascuna delle imprese che hanno preceduto terminato immediatamente prima le spese amalgamation. Eligible expenditures. Eligible sono quelle sostenute dal datore di lavoro ad intraprendere direttamente la ricerca scientifica e sviluppo sperimentale che si qualificano per lo sviluppo della ricerca RD super-assegno sotto i pagamenti Corporations Tax Act Ontario. Contract ricevute dal datore di lavoro per l'esecuzione di RD per un'altra entità sono inclusi come pagamenti spese ammissibili contratto stipulato dal datore di lavoro ad un altro soggetto per RD eseguita dal altra entità non sono inclusi come spese ammissibili dei employer. Specifically, spese ammissibili del datore di lavoro per un anno fiscale sono calcolati come ABC, where. is il totale delle spese sostenute durante l'anno fiscale in un PE in Ontario, ognuno dei quali sarebbe una spesa qualificata ai sensi del comma 12 1 delle Corporazioni Tax Act Ontario ed è sia un importo di cui alla lettera 37 1 aI o 37 1 BI della ITA federale o una quantità di proxy prescritto di cui al punto B della definizione di spesa qualificata nel comma 127 9 della ITA federale per la tassazione year. is la riduzione in a come richiesto sottosezioni 127 18 a 20 di federale ITA nei confronti di un contratto di pagamento, and. is l'importo pagato o da pagare da parte del datore di lavoro per l'anno fiscale che è incluso in a e che sarebbe un contratto di pagamento ai sensi del comma 127 9 della ITA federale apportare al destinatario del diritto amount. Specified expenditures. Specified spese ammissibili del datore di lavoro per un anno fiscale include. the datore di lavoro s spese ammissibili per la parte fiscale e all'anno datore di lavoro s delle spese ammissibili di una società in cui è un membro nel corso di un esercizio periodo del partenariato che termina l'anno fiscale, le spese and. eligible di ogni società associata che ha un PE in Canada per un anno fiscale che termina nell'anno fiscale del datore di lavoro s, tra cui la quota della società associata s delle spese ammissibili di una partnership in cui è un datore di lavoro member. Total expenses. The s spese totali sono determinati secondo principi contabili generalmente accettati GAAP, escludendo le componenti straordinarie di consolidamento e di equità metodi di contabilità non devono essere fatturato totale used. Total revenue. An datore di lavoro s è il reddito lordo determinato secondo i principi contabili non si utilizza il consolidamento e metodi del patrimonio netto, al netto di qualsiasi reddito lordo da operazioni con imprese collegate con un PE in Canada o partnership in cui il datore di lavoro o la società associata è un fatturato totale member. Adjusted. fatturato totale rettificato il datore di lavoro s per un anno la tassazione è il totale dei seguenti entrate amounts. total del datore di lavoro per la quota di tassazione e all'anno datore di lavoro s del totale delle entrate di una società in cui è un membro nel corso di un periodo fiscale del collaborazione che termina con il gettito fiscale year. total di ogni società associata che ha un PE in Canada per ogni anno fiscale che termina nell'anno fiscale del datore di lavoro s, tra cui la società associata s. Short o più spese tassazione years. Eligible, le spese totali , e le entrate totali sono estrapolate ad importi per l'intero anno in cui ci sono brevi anni o più di tassazione in un year. If calendario di un partner è un membro specificato di una società ai sensi del comma 248 1 della ITA federale, la quota di diritto le spese, le spese totali e ricavi totali del partenariato di pertinenza del socio è ritenuto essere Sintesi nil.4 di EHT su stock Options.
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